Gazeta Podatkowa nr 47 (2235) z dnia 12.06.2025 r., autor: Bożena Dziuba
Świadczenia chorobowe, w tym m.in. zasiłek chorobowy, zasiłek opiekuńczy i zasiłek macierzyński, przysługują osobom podlegającym ubezpieczeniu chorobowemu. Mogą zatem na nie liczyć, po zaistnieniu określonego ryzyka, także osoby zatrudnione doraźnie, w tym na bardzo krótkie okresy, np. na okres wakacji, o ile zaliczają się do grona ubezpieczonych i spełniają warunki do uzyskania danego świadczenia.
(czytaj wiecej – https://gofin.pl/skladki-zasilki-emerytury/)
